Портал Государственных услуг

Кировская область

 

alt=
 
Общий каталог услуг / Труд и занятость / Подбор кадров / Государственная услуга содействия гражданам в поиске подходящей раб...

Государственная услуга содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников

Содействие гражданам в поиске подходящей работы

 
 

Общая информация

Основанием для начала предоставления государственной услуги содействия в поиске подходящей работы является обращение гражданина  с заявлением о предоставлении государственной услуги.


Посмотреть блок-схему...

Кто может получить услугу

- Иностранный гражданин - Лица, обратившиеся в целях поиска подходящей работы.
- Гражданин Российской Федерации - Лица, обратившиеся в целях поиска подходящей работы.
- Лицо без гражданства - Лица, обратившиеся в целях поиска подходящей работы.

Основания для отказа в оказании услуги

отсутствие индивидуальной программы реабилитации инвалида у гражданина, которому установлена инвалидность
Для граждан, которым установлена инвалидность.
Отсутствие документа является основанием для отказа в предоставлении государственной услуги для граждан, впервые обратившиеся в центр занятости населения, а также при последующих посещениях ценра занятости населения.
отсутствие документов удостоверяющих личность гражданина и гражданство или документов, их заменяющих.
Паспорт гражданина Российской Федерации у гражданина Российской Федерации;
документы, удостоверяющих личность и гражданство иностранного гражданина, у иностранного гражданина;
документы, удостоверяющих личность, у лица без гражданства.

Отсутствие документа является основанием для отказа в предоставлении государственной услуги для граждан, впервые обратившиеся в центр занятости населения, а также при последующих посещениях ценра занятости населения.

отсутствие заполненного заявления-анкеты о предоставлении государственной услуги содействия в поиске подходящей работы
Отсутствие указанного документа является основанием для отказа в предоставлении государственной услуги гражданам, обратившимся в центр занятости населения впервые.

представление получателем ложной информации или недостоверных сведений, документов.

обращение в государственное учреждение службы занятости (центр занятости населения) в состоянии опьянения, вызванного употреблением алкоголя, наркотических средств или других одурманивающих веществ.


Срок оказания услуги

Государственная услуга содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников предоставляется в день обращения без предварительной записи.
Максимально допустимое время предоставления государственной услуги содействия в поиске подходящей работы гражданам, впервые обратившимся в государственное
учреждение службы занятости (центр занятости населения), не должно превышать 20 минут.
Максимально допустимое время предоставления государственной услуги содействия в поиске подходящей работы при последующих обращениях граждан не должно превышать
15 минут.

Адрес электронного предоставления услуги

Вы можете получить услугу в электронном виде по адресу: http://trudkirov.ru

Результаты услуги

 Результатом предоставления государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы является выдача гражданину направления на работу, перечня вариантов работы, предложения о предоставлении иной государственной услуги в области содействия занятости населения, предложения пройти профессиональное обучение по направлению органов службы занятости населения женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. В случае отсутствия вариантов подходящей работы - выдача выписки из регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения об отсутствии вариантов подходящей работы.

Как можно подать документы

  • Лично

Как можно получить результаты оказания услуги

  • Лично (Срок оказания услуги составит 55 мин.)

Контроль за оказанием услуги

1. Текущий контроль за соблюдением последовательности действий, определенных административными процедурами по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников, и принятием решений работником государственного учреждения службы занятости (центра занятости населения) осуществляется руководителем, ответственным за организацию работы по предоставлению государственной услуги, а также должностными лицами органов, участвующих в оказании государственной услуги.

Перечень должностных лиц, осуществляющих текущий контроль, устанавливается индивидуальными правовыми актами органов, участвующих в оказании государственной услуги, положениями о структурных подразделениях, должностными регламентами и должностными инструкциями.

2. Текущий контроль осуществляется путем проведения руководителем, ответственным за организацию работы по предоставлению государственной услуги, проверок соблюдения и исполнения работником государственного учреждения службы занятости (центра занятости населения) положений настоящего Административного регламента, инструкций, содержащих порядок формирования и ведения регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения, а также требований к заполнению, ведению и хранению бланков учетной документации  получателей государственной услуги.

Периодичность осуществления текущего контроля устанавливается руководителем государственного учреждения службы занятости (центра занятости населения).

3. Федеральная служба по труду и занятости и территориальные органы по вопросам занятости населения по субъектам Российской Федерации организуют и осуществляют контроль за предоставлением государственной услуги государственными учреждениями службы занятости  (центрами занятости населения).

Контроль за полнотой и качеством предоставления государственной услуги включает в себя проведение проверок, выявление и устранение нарушений прав получателей государственной услуги, рассмотрение, принятие решений и подготовку ответов на обращения получателей государственной услуги, содержащих жалобы на решения, действия (бездействие) работников государственных учреждений службы занятости (центров занятости населения).

4. Проверки полноты и качества предоставления государственной услуги осуществляются на основании индивидуальных правовых актов (приказов) Федеральной службы по труду и занятости и территориальных органов по вопросам занятости населения по субъектам Российской Федерации.

Периодичность проведения проверок может носить плановый характер (осуществляться на основании полугодовых или годовых планов работы), тематический характер (проверка предоставления государственной услуги отдельным категориям получателей государственной услуги) и внеплановый характер (по конкретному обращению получателя государственной услуги).

5. Для проведения проверки полноты и качества предоставления государственной услуги формируется комиссия, в состав которой включаются ответственные работники Федеральной службы по труду и занятости и территориальных органов по вопросам занятости населения по субъектам Российской Федерации.

Деятельность комиссии осуществляется в соответствии с планом проведения проверки.

Результаты деятельности комиссии оформляются в виде акта, в котором отмечаются выявленные недостатки и предложения по их устранению.

Акт подписывается руководителем комиссии, руководителем и главным бухгалтером государственного учреждения службы занятости (центра занятости населения).


Фиксация результата оказания услуги

Гражданин подтверждает факт получения выписки из регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения, содержащей сведения о свободных рабочих местах (вакантных должностях) или об их отсутствии, и направления на работу (при наличии вариантов подходящей работы) своей подписью в соответствующем бланке учетной документации.

Работник государственного учреждения службы занятости (центра занятости населения) фиксирует результат предоставления государственной услуги содействия гражданину в поиске подходящей работы в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения (банке работников).

Права Заявителя и обязанности органа власти

Получателями государственной услуги являются лица, обратившиеся в целях поиска подходящей работы:
граждане Российской Федерации;
иностранные граждане;
лица без гражданства;

Сведения об оплате

Государственная услуга содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников предоставляется бесплатно.

Получатели государственной услуги имеют право на неоднократное обращение за содействием в поиске подходящей работы или подборе необходимых работников.
Войти в личный кабинет